Aprendizado centrado no funcionário. Estou trabalhando arduamente neste tema. Esta frase ecoa e se amplia para todos os aspectos da vida. Aprendizado centrado na pessoa. Eu escolho a minha jornada, eu direciono o caminho. Quais habilidades gostaria de desenvolver para que a minha carreira e a minha vida seguissem determinado caminho. A aprendizagem está nas minhas mãos. Na sua mão.
Aprendo de um jeito. Você, de outro. Gosto de ler um livro, grifar, anotar, reler. Gosto de compartilhar o que apreendo. Aprendo e solto. Lá, do outro lado, você prefere vídeos, podcasts. E tudo bem. As jornadas são muitas e particulares. E podem mudar dependendo do ambiente, da necessidade, da vontade.
Aprenda do seu jeito. Encontre-o e vá. Precisamos internalizar essa ideia e quebrar tradicionalismos. Nós, as organizações, as escolas… e por aí vai. Aprender é para a vida inteira.
Não dá mais para pensar apenas em um aprendizado ‘blocado’. Ele é complementar e pode ser bom pra mim, mas não para você. Ele não é mais suficiente. Aprendemos a todo momento e isso vale muito. Não desconstruo a educação tradicional, mas só isso não transforma. A vida transforma. Certas habilidades não aprendemos à base da decoreba.